W4 sind ein antifragiles, über 25 Jahre altes Schweizer Unternehmen mit Mitarbeitern aus 19 Ländern. Wir setzen auf eine internationale Denkweise, einen“remote-first” agilen Arbeitsstil und eine „no-politics/no-asshole“-Politik. Bei uns arbeiten unterschiedliche Menschen aus verschiedenen Kulturen, um digitale Services an ausgewählte Branchen zu liefern. Durch unsere Prozesse wird jeder befähigt, autonom und eigenverantwortlich in SCRUM-Teams zu arbeiten. In diesen Zusammenhang verstehen wir Top-Down-Management als ineffektiv, daher nutzen die Teams Scrum(at)Scale. Dies erlaubt es uns, schnell zu reagieren und uns pragmatisch zu rekonfigurieren. Hierbei ist die Zusammenarbeit von vielen unterschiedliche Menschen aus verschiedenen Kulturen eine große Stärke. Außerdem konzentrieren wir uns darauf, durch kleine Schritte täglich besser zu werden, dies anstatt zu versuchen, große Änderungen vorzunehmen.
